Etikos kodeksas

UAB „Vestekspress“ etikos kodeksas

Būdama viena didžiausių ir žinomiausių kelionių agentūrų Baltijos šalyse bei verslo ir poilsinių kelionių lyderė Lietuvoje, „West Express“ yra svarbi socialinės ir ekonominės infrastruktūros dalis rinkoje, kurioje veikia. West Express teikia paslaugas, kurios padeda žmonėms ir įmonėms keliauti paprastai ir efektyviai – kada ir kur reikia.

1. Bendrosios sąlygos

Šis etikos kodeksas nustato principus ir standartus, kurie reglamentuoja „West Express“ veiklą, jos santykius su darbuotojais, klientais, partneriais ir visuomene. Visi darbuotojai ir vadovai privalo laikytis šio kodekso, siekdami užtikrinti atsakingą, sąžiningą ir etišką veiklą.

2. Darbuotojų sauga ir sveikata

„West Express“ įsipareigoja:

• Užtikrinti saugią ir sveiką darbo aplinką, laikantis galiojančių teisės aktų ir standartų.

• Reguliariai atlikti rizikos vertinimus ir imtis prevencinių priemonių, kad sumažintų nelaimingų atsitikimų ir profesinių ligų riziką.

• Organizuoti mokymus darbuotojams, kad jie žinotų ir suprastų savo pareigas bei saugos procedūras.

• Užtikrinti tinkamą darbuotojų sveikatos priežiūrą, įskaitant galimybę kreiptis į specialistus ir gauti būtiną pagalbą.

3. Darbuotojų teisės

„West Express“ gerbia ir gina darbuotojų teises:

• Užtikrina vienodas galimybes ir nediskriminuoja pagal lytį, rasę, amžių, religiją, tautybę, negalią ar kitus veiksnius.

• Užtikrina sąžiningą atlyginimą už darbą, laikantis teisės aktų ir kolektyvinių sutarčių.

• Garantuoja teisę į poilsį, įskaitant atostogas ir laisvas dienas, kaip numatyta teisės aktuose.

• Skatina konstruktyvų dialogą tarp darbuotojų ir vadovybės, užtikrinant darbuotojų teisę į kolektyvinį atstovavimą.

4. Žmogaus teisės

„West Express“ įsipareigoja:

• Gerbti pagrindines žmogaus teises, kaip numatyta tarptautiniuose teisės aktuose ir standartuose.

• Nevykdyti priverstinio ar vaikų darbo.

• Užtikrinti, kad tiekimo grandinės veikla atitiktų žmogaus teisių apsaugos standartus.

• Remti bendruomenes, kuriose organizacija veikia, siekiant kurti teigiamą socialinį poveikį.

5. Verslo etika ir valdysena

„West Express“ įsipareigoja vykdyti veiklą skaidriai, sąžiningai ir atsakingai:

• Užtikrinti sąžiningą konkurenciją ir neįsitraukti į kartelius ar kitus veiksmus, pažeidžiančius rinkos taisykles.

• Teikti tikslią ir sąžiningą informaciją klientams, partneriams ir visuomenei.

• Užtikrinti, kad vadovai ir darbuotojai elgtųsi taip, kad nebūtų pažeistas organizacijos reputacijos vientisumas.

• Įgyvendinti atsakingos valdysenos principus, įskaitant sprendimų priėmimą, kuris atitinka organizacijos vertybes ir tikslus.

6. Korupcijos prevencija

„West Express“ laikosi „nulinės tolerancijos“ korupcijai principo:

• Draudžia bet kokią kyšininkavimo, prekybos įtaka ar kitokio nesąžiningo poveikio veiklą.

• Įgyvendina aiškias ir skaidrias viešųjų pirkimų, tiekėjų atrankos ir kitų procesų procedūras.

• Reikalauja, kad visi darbuotojai ir partneriai praneštų apie pastebėtus korupcijos atvejus.

• Organizuojamos reguliarios mokymo programos apie korupcijos prevenciją darbuotojams ir vadovams.

7. Įgyvendinimas ir atsakomybė

• Kiekvienas darbuotojas atsako už šio kodekso laikymąsi savo veikloje.

• Pažeidimų atveju darbuotojai turi teisę pranešti apie netinkamą elgesį anonimiškai ar konfidencialiai.

• „West Express“ užtikrina, kad jokie pranešėjai nepatirs diskriminacijos ar persekiojimo dėl informacijos apie pažeidimus pateikimo.

• Etikos kodeksas reguliariai peržiūrimas ir atnaujinamas, kad atitiktų naujausius teisės aktus ir geriausią praktiką.

Šis kodeksas skirtas užtikrinti aukščiausius etikos standartus ir kurti pasitikėjimu grįstus santykius su visais suinteresuotais asmenimis.

EK/2024 ver.01 / 2024 m. lapkričio 18 d.

Turite klausimų?

Lauksime Jūsų žinutės

SUSISIEKIMO FORMA